Impulsamos el crecimiento de tu organización

En Conocimiento Competitivo, transformamos el potencial de tu equipo en resultados tangibles. Con más de 15 años de experiencia, ofrecemos soluciones personalizadas para el desarrollo de habilidades y la gestión del conocimiento.

Quiénes Somos

Somos una firma consultora especializada en el desarrollo de talento y la gestión del conocimiento. Nuestra experiencia de más de 15 años nos permite ofrecer soluciones innovadoras y adaptadas a las necesidades específicas de cada organización, impulsando su crecimiento y competitividad en el mercado.

Seleccionados para transformar el presente y crear un mejor futuro

Apoyamos la OMPI (Organización Mundial de la Propiedad Intelectual), agencia especializada de la ONU, en iniciativas para mujeres emprendedoras y mujeres STEM (Ciencia, Tecnología, Ingeniería y Matemáticas) en América Latina y el Caribe (8 países). Incorporamos, desarrollamos y ejecutamos un modelo integral que combina tecnología, metodologías para el desarrollo de habilidades y un sistema de mentoría con seguimiento a logros verificables de los emprendimientos, para identificar, proteger y potenciar proyectos desde la propiedad intelectual (PI). Además, medimos y presentamos indicadores de desarrollo por país y cohorte, con trazabilidad y retroalimentación para la mejora continua.

8 países Mujeres emprendedoras y STEM PI: identificar • proteger • potenciar

Aprendizaje organizacional

Arquitecturas de aprendizaje conectadas al negocio:

Universidades corporativas con gobierno y enfoque didáctico, curricular y evaluativo; ecosistemas de aprendizaje (colaborativo, adaptativo, prospectivo, modular/abierto); comunidades de práctica y programas de mentoría; rutas de desarrollo diferenciado y curación con IA para producir materiales de micro-aprendizaje, acelerando su puesta en marcha y medición.

Desarrollo de habilidades distintivas

Capacitación basada en evidencia para roles críticos:

Mentorías técnicas y relacionales (incluida mentoría inversa y de pares), planes de sucesión y relevo generacional, onboarding especializado y kits/guías para líderes de cargos clave; ciclos de acompañamiento con métricas de avance y niveles de desarrollo de habilidades.

Gestión del conocimiento crítico

Soluciones orientadas a la toma de decisiones:

Mapeo de conocimiento crítico con planes de acción; continuidad operativa respaldada por red de expertos y ecosistemas de aprendizaje; marcos ágiles (Scrum, Lean, Kanban); acceso conversacional con IA a repositorios documentales; captura estructurada de lecciones y alertas de brechas para priorizar incorporación, desarrollo, transferencia o documentación.

Virtualización y gamificación

Experiencias digitales de alto impacto:

Plataformas de aprendizaje (LMS) y configuración operativa; gamificación con elementos 3D/RA; animación 2D/3D; micro-aprendizaje y concept art asistidos por IA; cursos y piezas transmedia listas para uso con criterios de accesibilidad y seguimiento.

Gestión de la innovación

Innovación e intraemprendimiento con foco en resultados:

Co-creación para priorizar oportunidades; programas de intraemprendimiento con gobierno, criterios de selección, pipeline y acompañamiento a equipos; portafolio con pilotos/PMV; prospectiva para escenarios y posicionamiento; articulación de ecosistemas y aliados; vigilancia tecnológica y de mercado e identificación de socios con apoyo de IA; y acompañamiento de convocatorias I+D+i desde la estructuración hasta la ejecución y seguimiento con indicadores y trazabilidad.

Algunos de nuestros clientes

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