Aprendizaje organizacional
Arquitecturas de aprendizaje conectadas al negocio:
Universidades corporativas con gobierno y enfoque didáctico, curricular y evaluativo; ecosistemas de aprendizaje (colaborativo, adaptativo, prospectivo, modular/abierto); comunidades de práctica y programas de mentoría; rutas de desarrollo diferenciado y curación con IA para producir materiales de micro-aprendizaje, acelerando su puesta en marcha y medición.